TrainMe & Moodwork collaborent pour renforcer la santé mentale en entreprise
Paris, le 11 mars 2025 – Dans un contexte où la santé mentale est devenue un enjeu national, notamment avec sa désignation comme Grande Cause Nationale de l’année 2025. TrainMe, acteur incontournable du bien-être en entreprise et filiale de Decathlon, s’associe avec Moodwork, spécialiste des solutions digitales pour la prévention des risques psychosociaux et l’accompagnement du bien-être mental des salariés.
Ce partenariat inédit vise à proposer aux entreprises une approche globale combinant activités physiques, bien-être mental et outils de prévention, avec pour ambition d’accompagner les collaborateurs vers un meilleur équilibre entre charge de travail et sérénité au quotidien.
Une offre commune pour accompagner les entreprises en 2025
Après un premier webinaire (organisé fin 2023), TrainMe et Moodwork renforcent leur collaboration en lançant une offre commune de conférences sur la santé mentale en entreprise. Ce programme s’articulera autour de plusieurs initiatives :
- L’intégration de contenus Moodwork sur les plateformes TrainMe : articles, fiches pratiques et podcasts dédiés à la santé mentale et au bien-être des salariés.
- Une opération inédite lors de la semaine de Qualité de Vie et des Conditions de Travail (QVCT) avec un invité surprise, en partenariat avec des experts Moodwork et TrainMe, autour d’une table ronde sur la charge mentale et la surcharge de travail.
- Le lancement, en octobre 2025, d’un contenu premium (livre blanc, guide pratique) en partenariat avec Harmonie Mutuelle, accompagné d’une stratégie de commercialisation et de modèles d’apport d’affaires entre les deux partenaires.
Un partenariat au service du bien-être des collaborateurs
Avec ce partenariat, TrainMe et Moodwork unissent leur expertise pour offrir aux entreprises des solutions complètes, innovantes et adaptées aux défis du monde du travail
« Ce partenariat avec Moodwork marque une avancée majeure dans notre engagement pour le bien-être global des salariés. En combinant nos expertises respectives, nous permettons aux entreprises d’adopter une approche proactive et durable en matière de santé mentale et physique. » – déclare Gatien Letartre – CEO et cofondateur de TrainMe.
A propos de TrainMe
Dans une démarche de Qualité de vie au travail, TrainMe accompagne depuis 2015 ses 2 000 clients, dans la mise en place de programmes sport, bien-être et prévention santé personnalisés et clé-en-main dans leur entreprise.En tant qu’acteur majeur du bien-être en entreprise, TrainMe met en mouvement 205 000 femmes et hommes à travers toute la France grâce à son réseau de plus de 3 800 intervenants. Avec plus de 515 000 participations aux activités, TrainMe offre un soutien quotidien, accessible à tous et adapté aux besoins individuels.
Pour plus d’informations : https://trainme.co/fr
